عاملات النظافة بالمديريات الإقليمية بجهة كلميم وادنون يخضن وقفة احتجاجية

وادنون تيفي13 نوفمبر 2024
عاملات النظافة بالمديريات الإقليمية بجهة كلميم وادنون يخضن وقفة احتجاجية

أمام عدم الاستجابة لمطالبهن ،وبعد اجتماعهن بالمقر الجهوي للجامعة الوطنية للتعليم FNE بكلميم يوم 10 نونبر 2024 ، خاضت عاملات النظافة اليوم الأربعاء 13 نونبر 2024 على الساعة العاشرة صباحا، وقفة احتجاجية انذارية أمام الأكاديمية الجهوية بجهة كلميم وادنون.

وتحتج عاملات النظافة بالمديريات الإقليمية بجهة كلميم وادنون على الاوضاع المزرية وظروفهن الاجتماعية الصعبة والقاسية، ومن اجل رفع كل أشكال الهشاشة عنهن والتسلط والاستغلال وقرصنة الأجور الهزيلة، وبعد استنفاذ جميع مساعي المكتب الجهوي مع مصالح الأكاديمية لابجاد الحلول لهذه الاوضاع المزرية، منذ فترة انتذاب مدير الأكاديمية السابق ومرور ما يقارب سنة على تولي مدير الأكاديمية الحالي مسؤولية تسيير القطاع، انعقد الجمع العام الثاني لعاملات النظافة للمؤسسات التعليمية المنضويات تحت لواء الجامعة الوطنية للتعليم FNE التوجه الديمقراطي بجهة كلميم-وادنون بالمقر الجهوي للجامعة بكلميم يوم الاحد 10 نونبر 2024 لاتخاد الخطوات النضالية المناسبة من اجل لفت انتباه المسؤولين عن القطاع جهويا واقليميا لمطالب العاملات وفتح حوار منتج وجاد ومسؤول مع ادارة الأكاديمية وذلك من اجل :

1.احترام الحد الأدنى للأجور و المطالبة بإعادة الصفقات التي لا تحترم الزيادة ب 10 في المئة، بناء على اتفاق 30 ابريل 2022 الموقع بين الحكومة و المركزيات النقابية،واتفاق ابريل 2023 الأخير.

2 .إيجاد حل لعاملات وعمال النظافة و الإطعام المدرسي، في إطار ورش الحماية الاجتماعية، للاستفادة من الحق في التغطية الصحية، حيث بموجب عملية الإحصاء في السجل الاجتماعي تم حرمانهن من هذا الحق نظرا لأن عدد الأيام المصرح بها لدى الضمان الاجتماعي لا تمكنهم من الاستفادة من هذا الحق، لقلة ساعات العمل حوالي 65 ساعة في الشهر، أي 8 أيام في الشهر، حيث يشترط أن يتجاوز المستخدم 17 يوما من العمل خلال الشهر للاستفادة من التغطية الصحية.

3.مطالبة الوزارة و الأكاديمية بتوفير عقد عمل نموذجي موحد في قطاع التعليم يحترم مقتضيات مدونة الشغل.

4.التصريح بالعاملات في الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي

5.احترام الاكاديمية و جميع المديريات الإقليمية للحق في الانتماء النقابي و تشكيل مكاتب نقابية، لعاملات النظافة .

6.الاستفادة من الراحة الأسبوعية و العطل المدرسية والسنوية المؤدى عنها و أيام عطل الأعياد الوطنية و الدينية .

7.توفير وسائل العمل و الملابس و الأحذية خلال موسمي الشتاء و الصيف .

8.تحمل الوزارة و الأكاديمية المسؤولية الاجتماعية، بناء على منشور السيد رئيس الحكومة في ارساء الصفقات والمراقبة القانونية لتطبيق القوانين من طرف الشركات و المديريات الإقليمية و الأكاديمية، من حيث تتبع ومراقبة تطبيق بنود دفاتر التحملات.

9.المطالبة بضمان حق العاملات في تقاضي الأجور في أوقاتها المحددة .

10.المطالبة بزيادة العاملات بالمدارس و المؤسسات التعليمية، التي يتجاوز عدد الحجرات فيها عشرين قسما . (على الأكثر 12قسم لكل عاملة )

11.تخصيص أماكن خاصة للعاملات بالمؤسسات التعليمية تراعي كرامتهن وخصوصيتهن لوضع أدوات العمل و تغيير ملابسهن واحترام أداء واجبات العطل المحددة في 18 يوما طبقا لدفتر التحملات .

12.المطالبة بتوحيد صفقة النظافة في الاسلاك الابتدائي و الاعدادي و التأهيلي، والزيادة في القيمة المادية لساعات العمل على علاتها (16.29) درهم عن كل ساعة عمل ).

اترك تعليق

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *


شروط التعليق :

عدم الإساءة للكاتب أو للأشخاص أو للمقدسات أو مهاجمة الأديان أو الذات الالهية. والابتعاد عن التحريض الطائفي والعنصري والشتائم.